新入社員研修フロー

その他にマネジメント研修、スキルアップ研修、キャリアパス研修などがあります。

研修風景

入社後は半月間、新入社員全員で本社にて合同研修を行い、その後は技術系・事務系に分かれて実務研修に進みます。

技術系社員は基礎研修を経て、技術研修・現場実践研修を行い、本配属となります。

事務系社員は現場研修や設計・積算研修、事務研修などを段階的に経験し、本配属となります。